5天的學習培訓，既緊張又忙碌，主題鮮明，組織有序，內容豐富，信息量大。既有集團領導高屋建瓴、深入淺出的精彩授課，又有外部專家政策理論引經(jīng)據(jù)典的專業(yè)輔導，既有黨的二十大精神宣講、中國式現(xiàn)代化理論講述、習近平經(jīng)濟思想、習近平生態(tài)文明思想解讀，又有黨風廉政建設、安全環(huán)保、科技創(chuàng)新等專題內容，全面系統(tǒng)，生動形象，收獲頗豐。具體有以下幾點體會。

一、聽講座讀原著學原文，進一步夯實高質量發(fā)展的理論基礎

堅持讀原著、學原文、悟原理，把二十大報告讀懂弄通悟透，全面學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的科學體系、精髓要義、實踐要求，深刻領會黨的二十大報告中的新表述新概括新論斷，深化對高質量發(fā)展的規(guī)律性認識，豐富高質量發(fā)展理論基礎，深刻認識江西公司階段性發(fā)展特征，堅定了江西公司高質量轉型發(fā)展的信心。江西公司一季度和其他兄弟公司一樣實現(xiàn)了“開門紅”，收入、利潤總額、凈利潤完成了全年的23%、25%和28%。

二、查不足找差距明方向，進一步提高了高質量發(fā)展的能力本領

5天的集中學習，思想上正本清源、固本培元，完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，用黨的創(chuàng)新理論研究新情況、解決新問題、總結新經(jīng)驗；打掃思想灰塵，堅持問題導向，努力實現(xiàn)江西公司從“總量”“增速”到“質量”“效益”轉換，主動融入新發(fā)展格局，增強責任感和使命感，提高推動高質量發(fā)展、服務群眾、防范化解風險的本領，以改革的思維開創(chuàng)江西公司高質量發(fā)展的新局面。努力使江西公司成為國內工業(yè)污水處理領域的領軍企業(yè)；成為中國節(jié)能高質量發(fā)展的典范和標桿；成為中國節(jié)能科技創(chuàng)新數(shù)智化轉型升級的排頭兵。

三、邊學習邊對照邊檢視，進一步明確高質量發(fā)展的戰(zhàn)略路徑

5天的集中培訓，對照檢視高質量發(fā)展不平衡、不充分的主要矛盾，堅持學思用貫通、知信行統(tǒng)一，把習近平新時代中國特色社會主義思想轉化為堅定理想、錘煉黨性和指導實踐、推動工作的強大動力，努力在以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干方面取得實實在在的成效。成效體現(xiàn)在如何提升水廠運營能力、如何實現(xiàn)精細管理、降本增效、提升效益、體現(xiàn)在如何提升科技創(chuàng)新能力和安全環(huán)保意識。要取得這些成效，必須做好學習成果轉化這篇文章，緊扣主要矛盾，增強工作的系統(tǒng)性、預見性、創(chuàng)造性，制定實施符合江西公司高質量發(fā)展實際的總體思路、奮斗目標，堅定不移地推動江西公司高質量發(fā)展。

四、惠民生暖民心順民意，進一步增強遵循高質量發(fā)展的宗旨意識

牢固樹立以民為本的發(fā)展思想，踐行為民造福的宗旨，堅持一切為了人民、一切依靠人民，就江西公司而言，著力解決干部職工急難愁盼問題，把惠民生、暖民心、順民意的工作做到群眾心坎上。江西是紅色圣地，革命搖籃，也是中部欠發(fā)達地區(qū)，江西公司一直以來工資水平較低，近三年來，在集團公司黨委的正確領導和公司全體干部職工的共同拼搏下，規(guī)模效益整體提升，工資總額翻了一番，干部職工得到了實惠，增強了獲得感、幸福感和安全感。下一步，江西公司將牢固樹立生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展，踐行“綠水青山就是金山銀山”的理念，主動服務長江大保護國家戰(zhàn)略，保持戰(zhàn)略定力，切實辦實事、解難題，真正把黨的路線方針政策和集團黨委的部署要求落實到位，成風化人、凝心聚力。

五、學條例強黨性嚴紀律，進一步增強高質量發(fā)展的政治決心

關于全面從嚴治黨的專題授課，再次全面領會從嚴治黨戰(zhàn)略思想，更加深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，樹立正確的權力觀、政績觀、事業(yè)觀。增強紀律意識、規(guī)矩意識，廉潔奉公，樹立新風，以嚴的基調強化正風肅紀，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、廉潔自律準則，始終踐行艱苦奮斗、開拓進取的共產(chǎn)黨人的偉大品格，做到“慎獨、慎微、慎言、慎行”。逢事想在前面、干在實處，用“涉險灘”、啃“硬骨頭”和“刮骨療傷”的勇氣推動江西公司高質量轉型發(fā)展。