中節(jié)能資本黨支部嚴格落實集團公司黨委部署，對開展主題教育進行前瞻性謀劃、系統(tǒng)性設(shè)計、整體性推進，引導(dǎo)全體黨員深學(xué)細悟、真抓實干，推動主題教育走深走實。

以系統(tǒng)謀劃開局，注重點與面相結(jié)合。第一時間召開支委會傳達學(xué)習(xí)黨中央、國資委黨委、集團公司黨委主題教育工作會議精神，成立主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)，公司黨支部書記任領(lǐng)導(dǎo)小組組長。結(jié)合實際制定公司主題教育實施方案，把開展主題教育，與開展對標(biāo)世界一流企業(yè)價值創(chuàng)造行動、落實“能力提升年”部署要求有機融合。充分運用黨建宣傳欄、易拉寶、網(wǎng)站、微信公眾號等載體，著力宣傳習(xí)近平總書記關(guān)于主題教育的重要講話和重要指示批示精神，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。

以理論學(xué)習(xí)起步，注重學(xué)與思相融合。公司黨支部堅持把習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述以及關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)、綠色發(fā)展、綠色金融的重要指示精神作為學(xué)習(xí)的重中之重，科學(xué)擬定理論學(xué)習(xí)方案。精心組織讀書班，分兩期開展7個專題的學(xué)習(xí)研討，覆蓋公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層以上干部，子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及全體黨員，通過領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)、個人自學(xué)、交流研學(xué)相結(jié)合的方式，引導(dǎo)黨員干部在思想認識上再提高，在學(xué)習(xí)研討上再深入，在學(xué)用結(jié)合上再強化。

以調(diào)查研究開路，注重實與效相貫通。秉持與中心工作、生產(chǎn)經(jīng)營相融入的原則，聚焦制約公司發(fā)展的重點難點堵點問題，研究制定公司調(diào)查研究實施方案。圍繞公司戰(zhàn)略規(guī)劃落地、黨組織優(yōu)化、金融風(fēng)險防范、基金業(yè)務(wù)拓展、云單系統(tǒng)優(yōu)化等方面，確立了一批調(diào)研課題。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員牽頭課題調(diào)研，各部門、各子公司調(diào)研組積極參與制定調(diào)研計劃，梳理問題清單，形成支委班子以上率下、部門負責(zé)人協(xié)同推進、公司全員集中攻堅的調(diào)研格局，為調(diào)查研究摸清情況、找準(zhǔn)問題、提實對策奠定基礎(chǔ)。

以推動發(fā)展破題，注重習(xí)與用相統(tǒng)一。堅持把開展主題教育同推動公司經(jīng)營發(fā)展結(jié)合起來，不斷提高運用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐的水平，深刻剖析公司改革發(fā)展中存在的問題短板及其根源，積極識變、應(yīng)變、求變，探尋破解難題、化解矛盾、促進發(fā)展的有效舉措。堅持融會貫通，把從習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想中學(xué)到的本領(lǐng)運用到實際工作中，把積極發(fā)揮綠色金融優(yōu)勢、做強做優(yōu)做大國有資本、積極服務(wù)集團主業(yè)貫通起來，以建設(shè)中國一流綠色金融服務(wù)企業(yè)的實際成效檢驗主題教育開展成果。